È stato pubblicato il nuovo Quaderno Operativo dell’ANCI, il focus è sul CCNL Funzioni Locali 2022-2024 sottoscritto il 23 febbraio 2026 che disciplina parte giuridica e parte economica per il periodo compreso tra 1° gennaio 2022 e 31 dicembre 2024.
Il documento illustra le principali innovazioni introdotte dal CCNL Comparto Funzioni Locali, con un specifica concentrazione sulla modernizzazione della Pubblica Amministrazione. Il testo descrive nuove misure per favorire il benessere lavorativo, tra cui la sperimentazione della settimana corta, il potenziamento del lavoro agile e l’introduzione di politiche di age management per gestire l’invecchiamento del personale.
Sono inoltre dettagliati gli adeguamenti retributivi, le nuove procedure per le progressioni professionali e il rafforzamento delle tutele legali per i dipendenti. Particolare attenzione viene riservata agli Enti di piccole dimensioni, offrendo strumenti operativi e schemi contrattuali per semplificare la gestione del personale. L’informativa analizza infine l’evoluzione delle relazioni sindacali, promuovendo la digitalizzazione dei processi attraverso l’uso di riunioni da remoto.
>> CONSULTA IL QUADERNO DELL’ANCI N. 61.
Il Quaderno Operativo ANCI con le novità del CCNL Funzioni Locali 2022-2024
Analisi dettagliata del nuovo contratto e proporre una modulistica standard per la convenzione per lo scavalco condiviso e per il contratto di lavoro subordinato per scavalco di eccedenza
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