Fondazioni Studi Circolare sul Jobs Act.
Con la Circolare n.1 del 07/01/2015 la Fondazione Studi dei Consulenti del Lavoro precisa quanto segue:
l termine di una prima esamina dei profili giuridici ed economici del contratto a tutele crescenti, contenuta nella Circolare n.1/2015 della Fondazione Studi, si è voluto raffrontare il costo del lavoro delle più importanti tipologie contrattuali in vigore dal 2015, sottolineando la convenienza del contratto a tutele crescenti sul contratto di apprendistato (per le aziende sopra i 9 dipendenti), a tempo determinato e a progetto. Il costo del lavoro aumenta, invece, di poco solo nel caso di un lavoratore a partita iva. Rimane confermato l’aspetto peggiorato rispetto alle condizioni previste dall’abolita 407/90 .
Link circolare:http://www.consulentidellavoro.it/files/PDF/2015/FS/circolareFS_n1_2015.pdf
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